Stärken Sie Ihren Betrieb.
Mit Onboarding+, das entlastet.
Wir bauen Onboarding-Systeme, die Zeit sparen, Fehler reduzieren und neue Mitarbeiter sicher einlernen.
Planungssicherheit für Ihren Betrieb
Im kostenlosen 90-minütigen Strategiegespräch prüfen wir, ob Onboarding+ bei Ihnen funktioniert. Wir bieten eine ehrliche Einschätzung statt Verkaufsversprechen.
Über Startklar
Wir bauen Einlern-Systeme, nicht Erklärversuche.
Wir bauen intuitive Onboarding-Systeme, die durch klare Strukturen, moderne Videokurse und automatisierte Abläufe neue Mitarbeiter schneller produktiv machen.
Schnellstart
Neue Mitarbeiter sind deutlich schneller einsatzbereit – mit klaren, wiederholbaren Einlern-Schritten.
Unabhängigkeit
Wissen hängt nicht mehr an Vorarbeitern oder Führungskräften – das System übernimmt das Einlernen für euch.
Fehlerfrei
Weniger Missverständnisse, weniger Nacharbeiten, weniger Stress im Tagesgeschäft.
Sicherheit
Neue Mitarbeiter fühlen sich sicher, wissen genau, was zu tun ist – und bleiben länger im Betrieb.
So funktioniert es
Ein System, das Klarheit und Wachstum bringt
Wir analysieren Ihre Abläufe, strukturieren Ihr Wissen und bauen daraus eine interne Onboarding-Plattform – Schritt für Schritt.
01
Tiefenanalyse
Im Strukturgespräch und mit unserem Schritt-für-Schritt-Fragebogen analysieren wir alle Abläufe und definieren, welche Prozesse in den Kurs kommen.
02
Drehtag
Wir filmen bei Ihnen vor Ort alle wichtigen Inhalte – klar, praxisnah und exakt so, wie Ihre Mitarbeiter später arbeiten sollen.
03
Aufsetzen
Wir schneiden das Material, strukturieren die Inhalte und formen daraus einen vollständigen Kurs – inkl. Texten, Aufgaben, Checklisten, Quizzen und klaren Anleitungen.
04
Freigabe & Skalierung
Nach der Freigabe können Sie den Kurs beliebig oft verwenden – 10-fach, 100-fach. Ein Einlern-System, das Ihr Unternehmen stabiler, schneller und sicherer wachsen lässt.
Schneller eingelernt
70%
Weniger Fehler
40%
Stunden pro Woche gespart
10+
Eine Software, die immer griffbereit ist.
IHRE VORTEILE
Was Sie mit Onboarding+ erhalten
Sie erhalten eine maßgeschneiderte Lernplattform für Ihre Mitarbeiter – einfach, intuitiv und übersichtlich. Darin enthalten sind klare, fachgerechte Videoanleitungen, die wir gemeinsam mit Ihnen im Betrieb produzieren.
Holen Sie mehr aus Ihrem Team heraus
Ein Team wie ein Uhrwerk. Die Werkzeuge kommen von uns.
Geringere Kosten und höherer Output
Weniger Aufwand beim Einlernen und ein Team, das schneller selbstständig arbeitet – so sinken Ihre Kosten und Ihr Output steigt gleichzeitig.
Klare Vorgaben statt Bauchgefühl
Mit klaren Videoanleitungen und festen Abläufen weiß jeder Mitarbeiter genau, was zu tun ist – vom ersten Tag an.
FAQ
Ihre Fragen – unsere Antworten
Lesen Sie nach, wie Onboarding+ funktioniert – und warum das System für viele Betriebe zum Gamechanger wurde.
Funktioniert das wirklich bei meinem Betrieb?
Dafür ist unser kostenloses 90-minütiges Strategiegespräch da. Mit unserer Tiefenanalyse sehen wir sehr schnell, ob unser System zu Ihrem Betrieb passt – und falls nicht, sagen wir das ganz klar.
Unser Onboarding+System funktioniert bereits in unterschiedlichsten Bereichen wie Fitnessstudios, Steuerberatung, Installationen, Dienstleister, Handwerk, Produktion und vielen weiteren Unternehmen, die klare Abläufe brauchen.
Wir haben keine Zeit dafür – lohnt sich der Aufwand überhaupt?
Wir brauchen den Geschäftsführer, Betriebsleiter oder jemanden, der die Abläufe gut kennt – insgesamt etwa 1,5 Tage für Analyse, Strukturgespräch und Drehtag. Alles andere übernehmen wir.
Muss ich mich vor der Kamera zeigen?
Nein – nur wenn Sie möchten. Wir filmen hauptsächlich Abläufe, Arbeitsschritte und Prozesse. Sie müssen nicht sprechen oder vor der Kamera stehen. Wenn nötig, übernehmen wir oder Ihre Mitarbeiter einzelne Sätze. Sie entscheiden selbst, wie viel Sie zu sehen sind.
Wie schnell rechnet sich das Onboarding+ für uns?
In der Regel sehr schnell. Weil neue Mitarbeiter deutlich schneller eingearbeitet sind und weniger Fehler machen, entsteht der Nutzen sofort im Alltag: weniger Erklärarbeit, weniger Nacharbeit, weniger Ausfälle. Viele Betriebe merken bereits nach den ersten eingelernten Mitarbeiter, dass sich das System rechnet.
Können wir den Kurs später selbst anpassen oder erweitern?
Ja, jederzeit. Der Kurs ist flexibel aufgebaut, sodass Sie Inhalte, Videos oder Abläufe später problemlos ergänzen oder anpassen können – ohne von uns abhängig zu sein. Auf Wunsch unterstützen wir Sie auch bei Erweiterungen.
Onboarding, das wirklich onboardet?
56 % der frühen Kündigungen entstehen laut der Haufe-Onboarding-Studie 2023, weil neue Mitarbeitende falsche Erwartungen an ihren Arbeitsplatz haben.
DIGITALE LÖSUNG
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Georg Andert
Gründer von Startklar
Wir nehmen uns gemeinsam Zeit und klären folgende Punkte:
Wieviele Mitarbeiter sind bei Ihnen beschäftigt?

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